Transformation
Wir entwickeln gemeinsam Deine zukunftsfähige Strategie. Eine inspirierende Ambition und eine kraftvolle Mission geben Orientierung und schaffen Identifikation.
Leadership
Deine Führungskräfte wachsen zu modernen, wirkungsvollen Leadern. Sie führen ergebnisorientiert, emotional intelligent und positiv. Sie kommunizieren klar und wertschätzend, schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld und steuern Teams sicher durch Veränderungen.
Performance
Mit meinem Stressbewältigungskonzept stärken wir die Stresskompetenz Deiner Mitarbeitenden. Das Ergebnis: Weniger Fehltage, mehr Energie und ein emotional stabileres Team.
Talent-Boost
Wir identifizieren, gewinnen und entwickeln Talente mit wissenschaftlich fundierten Persönlichkeitsanalysen und 360-Grad-Feedback. Coaching und Mentoring sichern die gezielte, kontinuierliche Entwicklung.
Corporate Spirit
Wir schaffen Vertrauen, Transparenz und psychologische Sicherheit, fördern organisationale Resilienz und die Bereitschaft, Strukturen und Abläufe stetig zu hinterfragen und zu verbessern.
Cross-Synergy
Alle Unternehmensbereiche arbeiten synchron an Deinen Zielen. Durch gezielte Kooperationen stärken wir Innovationskraft, Digitalisierung und die sinnvolle Nutzung von KI.
Power
Wir aktivieren Deine Mitarbeitenden, fördern Qualifizierung und Eigenverantwortung, stärken Selbstreflexion und lösen Blockaden. So wird Veränderung zur Chance.
Ich bin hier für dich und dein Unternehmen - jeden Schritt des Weges.
Wir lernen uns und deine Situation kennen, sprechen über deine Ziele und erste Lösungen.
Kostenfreies Erstgespäch
Schritt eins
Gemeinsam heben wir deinen unternehmerischen Erfolg auf ein neues Level: Resultatorientiert, effizient und fokussiert.
Entwicklung und Umsetzung Deiner Roadmap
Schritt zwei
Wir bewerten unsere Ergebnisse und Zusammenarbeit und sorgen für Nachhaltigkeit.
Abschluss und Ergebnissicherung
Schritt drei
"ENSEMBLE" - Das Konzept für Zukunftsfähigkeit
Der Schlüssel ist dein Team! ENSEMBLE macht es zum Motor eurer Zukunftsfähigkeit. Es stärkt systematisch die Kernkompetenzen (siehe Grafik) und damit eure Mitarbeiter und das gesamte Unternehmen. So meistert ihr Krisen, wachst souverän und sichert euren Erfolg. Da ENSEMBLE auch auf anerkannten Prinzipien organisationaler Resilienz (z.B. ISO 22336:2024) basiert, befähigt es euch, eure Zukunftsfähigkeit selbstständig und kontinuierlich weiterzuentwickeln – von der Strategie bis zum engagierten Team. Wählt das Komplettpaket oder euren passgenauen Impuls.
Klare Zukunftsvorstellung
Wir entwickeln gemeinsam Deine zukunftsfähige Strategie. Eine inspirierende Ambition und eine kraftvolle Mission geben Orientierung und schaffen Identifikation.
Starke Führung
Deine Führungskräfte wachsen zu modernen, wirkungsvollen Leadern. Sie führen ergebnisorientiert, emotional intelligent und positiv. Sie kommunizieren klar und wertschätzend, schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld und steuern Teams sicher durch Veränderungen.
Stressmanagement
Mit meinem Stressbewältigungskonzept stärken wir die Stresskompetenz Deiner Mitarbeitenden. Das Ergebnis: Weniger Fehltage, mehr Energie und ein emotional stabileres Team.
Talentförderung
Wir identifizieren, gewinnen und entwickeln Talente mit wissenschaftlich fundierten Persönlichkeitsanalysen und 360-Grad-Feedback. Coaching und Mentoring sichern die gezielte, kontinuierliche Entwicklung.
Mitarbeiterkompetenz
Wir aktivieren Deine Mitarbeitenden, fördern Qualifizierung und Eigenverantwortung, stärken Selbstreflexion und lösen Blockaden. So wird Veränderung zur Chance.
Netzwerk- und Kooperationsfähigkeit
Alle Unternehmensbereiche arbeiten synchron an Deinen Zielen. Durch gezielte Kooperationen stärken wir Innovationskraft, Digitalisierung und die sinnvolle Nutzung von KI.
Resilienz und Veränderungsfähigkeit
Wir schaffen Vertrauen, Transparenz und psychologische Sicherheit, fördern organisationale Resilienz und die Bereitschaft, Strukturen und Abläufe stetig zu hinterfragen und zu verbessern.
Alles gleichzeitig
China, Digitalisierung, Klimawandel, Fachkräftemangel - alles gleichzeitig.
Wir haben drei offene Stellen in der Technik. Qualifizierte Bewerber? Fehlanzeige.
Übrigens, hast du schon gehört? Schneiders mussten letzte Woche Insolvenz anmelden. Das ist schon der dritte Betrieb in unserem Gewerbegebiet dieses Jahr.
Wie schaffen wir es, schneller und flexibler zu werden, ohne unsere Qualität zu gefährden?
Die Digitalisierung wartet nicht. Vielleicht ist die Krise ja auch eine Chance für einen Neuanfang?
In der Offenheit, die Situation neu zu denken, liegt der Schlüssel zum Erfolg. Transformation gelingt nicht durch große Konzepte von außen, sondern durch mutige Schritte von innen. Das unterscheidet die erfolgreichen Unternehmer von denen, die im 'Weiter so' verharren.
"Die Transformation gelingt nur mit Führungskräften, die psychologische Sicherheit schaffen und systematisch die Resilienz ihrer Teams aufbauen. Das ist kein weiches Nice-to-have, sondern harte Überlebensstrategie für den Mittelstand." Uwe Weiß
Was mich jeden Tag auf´s Neue begeistert?
Es ist dieser magische Moment in unserer Zusammenarbeit. Dieser Moment zwischen alten Gewohnheiten und neuen Möglichkeiten. Dieser Moment der Klarheit, Stille und des tiefen Verstehens. Genau dann entsteht deine wegweisende Entscheidung.
Meine Antworten auf häufig gestellte Fragen
Der erste Schritt ist bereits entscheidend: In unserem kostenlosen Erstgespräch lernen wir uns kennen, checken, ob wir auf einer Wellenlänge sind. Matchen wir, legen wir los. Als erfahrener Navigator erkunde ich mit dir dein Terrain. Wo stehst du? Wohin willst du? Daraus entsteht deine maßgeschneiderte Transformations-Roadmap. Regelmäßige Reviews halten uns auf Kurs.
Die Frage ist nicht, was Entwicklung kostet - sondern was Stillstand kostet. Nach unserem Erstgespräch erhältst du ein individuelles Angebot, basierend auf der Größe deines Unternehmens und unseres Vorhabens. Fakt ist: Jeder Euro, den du in die systematische Entwicklung deiner Mitarbeitenden investierst, multipliziert sich durch gesteigerte Produktivität und reduzierte Ausfallzeiten langfristig um das 2,5- bis 4,85-fache.
Veränderung beginnt im Kopf und zeigt sich mitunter schnell in einzelnen Momenten. Doch wie ein junger Baum braucht echte Transformation Zeit zum Wachsen. Die ersten Früchte erntest du allerdings bereits nach wenigen Wochen.
ENSEMBLE ist mein ganzheitliches Transformationskonzept und die Quintessenz aus zwei Jahrzehnten intensiver Praxis als Business-Coach, intensiver Zusammenarbeit mit Führungskräften, Experten aus Medizin und Wissenschaft und eigener Krisenerfahrung. Das französische Wort für "gemeinsam“, „zusammen“ steht für meine Überzeugung: Die Zukunft gewinnen wir nur gemeinsam. Es ist meine Antwort auf die digitale und personelle Transformation unserer Zeit - ein ganzheitliches und einzigartiges Konzept, das Teams und Unternehmen von innen heraus zukunftsfähig und resilient macht. Gleichzeitig verbirgt sich hinter dem französischen Wort ein kraftvolles Akronym: Meine acht Säulen meines Stressless-Coachings:
Energie aktivieren
Natur nutzen
Schlaf optimieren
Entspannung integrieren
Meidung praktizieren
Bewegung intensivieren
Lebensweise gestalten
Ernährung wörtlich nehmen
Alles gelebte Praxis. Alles zusammen dein Weg in die Zukunft. Eben ENSEMBLE.
ENSEMBLE ist in fünffacher Hinsicht einzigartig, weil:
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Es aus der Praxis für die Praxis entwickelt wurde, um Dein Unternehmen für die Zukunft zu stärken.
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Es am größten Hebel ansetzt – Deinem Team – und es systematisch zum Motor Deines Erfolgs macht.
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Es Kernkompetenzen für Zukunftsfähigkeit mit anerkannten Prinzipien organisationaler Resilienz (z.B. ISO 22336:2024) verzahnt. Statt oberflächlicher Symptombekämpfung bekommst Du ein fundiertes System.
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Es flexibel als Komplettpaket oder mit dem passgenauen Impuls buchbar ist.
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Es euch befähigt, Zukunftsfähigkeit selbstständig und dauerhaft weiterzuentwickeln – für Innovationskraft und echte Veränderungsbereitschaft.
Das Ergebnis: Ein robustes Unternehmen, das von innen strahlt und stabil performt.
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Ich nutze bewährte Methoden, Tools und Techniken aus dem systemischen Coaching, der Kommunikationspsychologie, Organisationsentwicklung, Persönlichkeitsforschung, positiven Psychologie, Stressforschung und Achtsamkeitslehre.
Ich hinterfrage, gebe Feedback und Impulse, vermittle praxisrelevantes Wissen, wirksame Techniken und stelle dir hilfreiche Tools zur Verfügung. Ich eröffne neue Perspektiven und Handlungsoptionen, befähige, ermutige, gebe Hilfestellungen und Lösungen.
